Con il software di gestione delle competenze, identifica chi può fare cosa nella vostra organizzazione.
In un mondo del lavoro sempre più complesso e in costante evoluzione, Mercateam vi permette di padroneggiare rapidamenteil vostro know-how per essere più agili e versatili e migliorare così le prestazioni dei vostri team. A lungo termine, Mercateam vi aiuta a gestire il vostro know-how e a guidare i vostri dipendenti verso i lavori di domani.
Concretamente, questo software di gestione delle competenze vi permette di gestire i vostri dipendenti e di identificare per ognuno di loro le competenze chiave, le autorizzazioni, le restrizioni e tutte le informazioni che vi interessano.
Grazie allenotifiche e agli avvisi forniti dalla nostra soluzione intelligente, Mercateam, il nostro software di gestione delle competenze, vi aiuterà ad anticipare la perdita del vostro know-how critico e a soddisfare i requisiti del Codice del Lavoro francese.
Quando un evento come la crisi COVID-19 colpisce la vostra organizzazione e i vostri dipendenti, Mercateam fornisce simulazioni per aiutarvi a riorganizzare i vostri team e a mantenere la vostra attività nel modo più efficace possibile.
Utilizzate il nostro software di gestione delle competenze per creare un archivio di competenze e professioni e definire gli obiettivi di versatilità.
Con Mercateam (software per la gestione delle competenze), potete definire la biblioteca interna del vostro know-how e creare facilmente i vostri archivi di competenze, autorizzazioni e qualifiche.
Stabilite le qualifiche richieste per una posizione, consentendovi di valutare e migliorare le competenze dei vostri dipendenti, di identificare potenziali candidati interni ed esterni per le vostre posizioni vacanti e di anticipare le esigenze a breve, medio e lungo termine.
Un archivio di business e di competenze può essere utilizzato anche per sviluppare programmi di formazione e certificazione e aiutarvi a identificare le competenze critiche che rappresentano un rischio per la redditività a lungo termine della vostra organizzazione.
Identificare le competenze chiave dei vostri dipendenti e fidelizzare il team
Mercateam (software di gestione delle competenze) vi aiuta a identificare e organizzare meglio le competenze dei vostri dipendenti, con un'interfaccia utente semplice che identifica chiaramente le autorizzazioni disponibili per ogni persona.
Ottenete una visione chiara dei livelli di competenza e delle abilità dei vostri dipendenti e, se necessario, attivate dei promemoria. Gestite le competenze e le autorizzazioni dei vostri dipendenti. Sarete in grado di produrre report che mostrano quali compiti possono o non possono essere svolti da ciascun dipendente e di monitorare i loro progressi su progetti e incarichi approvati.
Proteggete le matrici delle competenze e delle autorizzazioni in modo che siano sempre aggiornate.
Il software di gestione delle competenze di Mercateam è uno strumento completo e performante che aiuta i team di gestione a rendere veramente utili le competenze e le matrici di autorizzazione dei dipendenti.
È possibile tenere traccia e gestire le competenze dei dipendenti, le certificazioni, i ruoli e le responsabilità, le lacune di competenze, le opportunità di sviluppo della carriera e altro ancora. In modo innovativo, è possibile stabilire obiettivi di multi-competenza per i team. Naturalmente, il monitoraggio delle prestazioni rispetto agli standard, per sito o per divisione, garantirà che la vostra organizzazione abbia sempre le persone giuste nelle mansioni giuste.
Premiate e retribuite il vostro personale in modo più equo, in base alle loro competenze e alle loro azioni concrete sul campo. Che la vostra organizzazione sia grande o piccola, la nostra soluzione vi aiuterà a gestire le competenze, le autorizzazioni e le matrici di permessi dei vostri dipendenti.
Non correre più rischi con la scadenza delle competenze e delle autorizzazioni
Limitare il rischio di scadenza di competenze e accreditamenti. Alcuni contratti, competenze, accreditamenti e corsi di formazione hanno una durata limitata. È quindi essenziale disporre di queste informazioni al momento giusto per anticipare il rischio di perdita di conoscenze. Alcune procedure operative possono cambiare nel tempo, quindi è essenziale che tutto il personale interessato abbia accesso alla versione più recente.
Il nostro strumento di gestione delle competenze vi avviserà della scadenza con mesi di anticipo e vi aiuterà a gestire la scadenza delle vostre competenze in modo da poter pianificare il riaccreditamento o qualsiasi altra necessità di formazione.
Utilizzate questa applicazione di gestione delle competenze per ridurre al minimo i rischi della vostra organizzazione. Comunicate chiaramente le procedure, tenete traccia della formazione e della certificazione dei dipendenti e assicuratevi che tutti i dipendenti abbiano accesso alle politiche e alle procedure più recenti.
