Modelo: plan de formación
Descarga gratis Plantilla Excel de plan de formación para estructurar, supervisar y optimizar sus iniciativas de formación en la industria.
Por qué es esencial un plan de entrenamiento estructurado ?
Controlar el desarrollo de las competencias, cumplir las obligaciones reglamentarias y optimizar el presupuesto de formación son retos estratégicos. Un archivo Excel bien construido es el primer paso para organizar toda esta información de forma clara y utilizable.
Qué contiene nuestro archivo del Plan de Formación
📌 Apellidos, nombre, fecha de entrada - Identificar con precisión a cada empleado.
🏭 Sector, equipo, posición - Vincular la formación al contexto operativo.
🎯 Título del curso de formación, competencias a las que se dirige, objetivo de la formación - Vincular directamente las necesidades identificadas con el desarrollo de capacidades.
🔗 Enlace al contenido de la formación - Para acceder rápidamente a los archivos multimedia (imágenes, vídeos, etc.).
⏱ Duración, persona responsable, fechas de formación (inicio/final), estado de la formación - Planificar y supervisar con precisión cada sesión.
💰 Presupuesto asignado (euros) - Mantener el control del gasto y ajustarlo en función de las prioridades.
🗒 Comentarios - Tomar nota de cualquier comentario o medida que deba adoptarse.
Si quiere ir más lejos
Esto es cl modelo Mercateam hace posible (más allá del archivo Excel) :
- 📊 Consolidar las solicitudes de formaciónEsto es especialmente cierto en el caso de las evaluaciones anuales o profesionales.
- 🚀 Lanzamiento de cursos de formación masiva La solución ideal para incorporar o desplegar rápidamente nuevas competencias en grandes equipos.
- 🌐 Seguir cursos de formación impartidos por una organización externacon trazabilidad y actualización automática del expediente del empleado.
- 📈 Gestionar el seguimiento completo desde el lanzamiento hasta la validación, con alertas e indicadores en tiempo real.
💡 Consejo Mercateam : Cambie de nuestra plantilla Excel a la versión digital de Mercateam para ahorrar tiempo, automatizar el seguimiento y centralizar todos sus datos en un sistema único y fácil de usar. Sistema de información de RRHH conectado.